DeepBlack深渊第36章 业绩压力

阿龙像一件被丢弃的垃圾般拖走之后宿舍里连续几个夜晚都弥漫着一种死寂的恐怖。

那晚的惨叫声和击打声如同梦魇缠绕着每一个人。

没有人再提起阿龙仿佛他从未存在过但这种刻意的沉默和回避反而更加凸显了无处不在的恐惧。

每个人都知道阿龙的今天可能就是自己的明天。

这种兔死狐悲的危机感像一把悬在头顶的、随时可能落下的铡刀。

而园区管理层显然深谙如何利用这种恐惧来榨取最大的价值。

几天后的早晨“上班”的电铃声似乎比往常更加刺耳和急促。

人们被驱赶到办公大厅后发现气氛有些不同寻常。

王经理早早地就站在了前方的高台上背着手面色严肃。

他身后不再是空荡荡的墙壁而是拉起了一块巨大的、粗糙的白板。

一种不祥的预感如同低气压笼罩在整个大厅上空。

果然在例行公事般的“激励”口号（如今已没人当真）之后王经理清了清嗓子用扩音器宣布： “从今天起园区引入新的激励淘汰机制！都给我听好了！” 他挥手指向身后的白板。

只见白板上已经用红蓝黑三色记号笔画好了巨大的表格。

最上面一行写着：“凯旋门国际（F区）日业绩龙虎榜”。

表格分为两部分：左边是“个人业绩排名”右边是“小组业绩排名”。

“以后每天下班前都会统计每个人的业绩额！小组长老狗你们给老子盯紧了少一分钱老子唯你是问！”王经理声音冰冷“每天个人业绩最后三名！小组业绩最后一名的整组！都会享受‘特别奖励’！” 他故意顿了顿阴冷的目光扫过台下噤若寒蝉的人群享受着这种掌控一切的快感。

“‘奖励’内容包括但不限于：夜宵‘加餐’（意味着彻夜加班）、体能‘特训’（意味着殴打或惩罚性体罚）、‘静心室’思考人生（意味着关禁闭甚至更糟）！连续三天垫底的…”他冷笑一声没有说下去但那意味不言而喻。

人群中出现一阵极其细微的骚动如同冷水滴入滚油。

每个人的脸色都变得更加苍白呼吸也更加急促。

这套“末位淘汰”机制像是一条无形的鞭子不仅抽打着个人更将所有人捆绑成了相互竞争、甚至相互倾轧的囚徒！ “现在公布昨天的排名！”王经理拿起一支粗大的记号笔开始在白板上书写。

一个个编号和对应的金额被写上去。

排名靠前的金额能达到数千甚至上万（显然是通过诈骗得来的赃款）他们的名字被用红笔圈出旁边还画了个可笑的星星。

而排名靠后的金额寥寥无几甚至是一片空白。

陈默的心脏提到了嗓子眼。

他死死盯着个人排名榜的末尾。

果然在最后几个名字里他看到了自己的编号：****金额：0。

而倒数第一是一个他不认识的编号金额也是0。

倒数第二是另一个新人。

倒数第三… 他的目光猛地一凝！ 是****！阿龙的编号！后面跟着一个刺眼的、用黑笔写下的“**处理**”二字！ 那个编号和那两个冰冷的字像一把冰锥狠狠刺入陈默的眼球也刺入了台下每一个人的心里！这是杀鸡儆猴！用最直接、最残酷的方式宣告着失败者的下场！ 王经理似乎很满意这种效果嘴角勾起一抹残忍的笑意。

“都看到了吗？！这就是榜样！园区不养闲人！要么赚钱要么滚蛋！……或者像****一样被处理掉！”他用力敲了敲白板上阿龙的编号。

“现在！都给老子滚回去干活！今天我不想再看到任何一个零蛋！哪个组要是敢给老子垫底全组一起受罚！” 咆哮声通过扩音器放大震耳欲聋。

人群像被驱赶的牲口一样沉默而迅速地散开回到自己的工位。

但气氛已经完全变了。

之前的麻木中虽然也有恐惧但至少还有一种“大家一起受苦”的虚假共同体感。

而现在这套排行榜机制像一颗毒种植入了人群之中迅速生根发芽催生出了猜忌、竞争和赤裸裸的自保欲望。

陈默回到自己的工位感觉周围的空气都变得粘稠而紧张。

他能清晰地感觉到旁边工位那个之前还算麻木的同事此刻敲击键盘和拨打电话的频率明显加快了语气也变得异常“热情”和“迫切”甚至带着一种孤注一掷的疯狂。

小组长老狗更是像打了鸡血一样在过道里来回巡视的频率更高眼神变得更加锐利和凶恶。

他不再仅仅是用棍子敲打椅子而是开始具体地指点、催促、甚至辱骂： “****！你他妈会不会笑？！声音甜一点！嗲一点！那些傻逼就吃这套！” “****！别他妈总用一套话术！灵活点！对方怀疑就换投资剧本！” “****！今天再不出单晚上老子亲自给你‘加餐’！” 这章没有结束请点击下一页继续阅读！。

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